【年間休日114日】伝説のすた丼屋　グローボ蘇我店　エリアマネージャー候補/店長候補/店舗スタッフ 賞与年2回/店長平均年収500万/店舗staff※店長候補

旨いものを食べれば人は笑顔になる。 多くの人の胃袋と心を満たす為に現在は「 伝説のすた丼屋」を主力にマルチブランド 戦略で国内外120店程展開。経験の有無より も、当社の想いに共感し飲食業界で成長し たいという気持ちをお持ちの方を募集！ 事業内容 飲食事業

【年収例】 600万円／エリアマネージャー　30歳（月給43万円＋賞与） 500万円／店長　27歳（月給35万4000円＋賞与） ★未経験者も経験者も、頑張り次第でキャリアを切り拓ける環境を整備。 経験・スキル・年齢などは一切不問です！ ◆教育制度をご紹介 □入社受け入れ研修（3ヶ月間） →初日／座学、2日目～／既存店舗での研修 □社員研修 →店長、副店長（主任）昇格時のアシスト研修、調理研修など □階層別研修 □アメリカ研修（年2回） □独立セミナー □外部研修 ◆評価制度（年2回） 経営幹部、エリアMGRが全社員と面談を実施し、業績や能力をもとに査定を行い賞与に反映。 頑張り次第で収入やポジションアップ！ ◆社内独立制度 店長経験2年以上、自己資金300万円以上で独立希望社員をサポート！ 開業資金援助、独立計画書・事業計画書の作成フォロー、金融機関斡旋などを行っています。